알바 급여 계산기

네. 회원가입이나 결제 없이 무료로 사용할 수 있습니다. 직원과 근무 기록은 현재 브라우저에서 관리하고 백업 파일은 기기로 내려받으며, 공유 링크를 만들어도 MultiMulti 서버 데이터베이스에 급여 장부를 저장하지 않습니다.

2026년 적용 최저임금은 시간당 10,320원입니다. 새 직원의 기본 시급으로 제안되며, 실제 근로계약에서 정한 시급이 다르면 직원별로 바꿀 수 있습니다.

4주 동안(근로기간이 4주 미만이면 그 기간)을 평균해 1주 소정근로시간이 15시간 이상이고 해당 주의 소정근로일을 모두 개근한 경우를 기준으로 계산합니다. 출퇴근 기록만으로 계약상 소정근로일을 알 수 없는 경우에는 사용자가 설정과 개근 여부를 확인해야 합니다.

네. 선택한 달의 첫 주가 이전 달과 이어지면 전월 날짜의 근무 기록을 주휴와 주 40시간 초과 여부 판단에 참고합니다. 전월 근무분은 배경과 안내 문구로 구분하고, 선택한 달의 기본급이나 야간·연장·휴일수당 합계에는 다시 더하지 않습니다.

오후 10시부터 다음 날 오전 6시 사이의 실제 근로시간을 야간근로로 구분합니다. 근로기준법상 50% 야간 가산은 원칙적으로 상시근로자 5명 이상 사업장에 적용되므로 사업장 조건에 맞게 계산 포함 여부를 확인하세요.

연장 가산은 이 도구에서 1일 8시간 또는 1주 40시간 초과분을 계산합니다. 단시간근로자의 계약상 소정근로시간 초과분, 유급휴일 자체의 임금, 연차·퇴직금은 자동 계산하지 않으므로 기타 조정에 반영하고 근로계약에 맞게 별도로 확인하세요. 자정을 사이에 두고 휴일 여부가 달라지면 근무를 두 건으로 나눠 입력해야 합니다.

네. 여러 직원의 수당 설정과 최대 13개월의 월별 기록을 함께 저장하고, 종합 화면에서 직원별·월별 세전 급여를 확인할 수 있습니다. 여러 백업 파일을 불러올 때는 중복과 충돌을 확인한 뒤 반영하세요.

네. 급여 내역은 Excel로 내려받을 수 있고, 직원·설정·월별 근무 기록이 포함된 백업 파일로 내보내거나 다시 불러올 수 있습니다. 브라우저 데이터는 삭제될 수 있으므로 정기적으로 백업하는 것이 좋습니다.